Bij ons waterschap omarmen we water. Niet zomaar water. We hebben het over het regenwater dat zijn weg vindt naar de bodem na een verkwikkende stortbui in jouw woonwijk. Het water waar een levendig ecosysteem heerst dat fijn is voor mens en dier. Water dat je graag in de buurt hebt, niet te veel en niet te weinig. Precies voldoende. Het is onmisbaar om onze prachtige regio leefbaar te houden, maar het brengt ook uitdagingen met zich mee. En juist nu met een veranderd klimaat, meer dan ooit, is het moment aangebroken om daar actie op te ondernemen.
Bij HDSR draait het om het werk dat ertoe doet, dichtbij huis. Werk dat zichtbaar is. Waterwerk. We zoeken mensen die volledig willen opgaan in hun werk en die willen samenwerken met andere experts uit de regio. Samen werken we aan veilige dijken, schoon water en voldoende water. Iedereen doet dat op een eigen unieke manier, met vertrouwen en bezieling.
Bij ons waterschap omarmen we water. Niet zomaar water. We hebben het over het regenwater dat zijn weg vindt naar de bodem na een verkwikkende stortbui in jouw woonwijk. Het water waar een levendig ecosysteem heerst dat fijn is voor mens en dier. Water dat je graag in de buurt hebt, niet te veel en niet te weinig. Precies voldoende. Het is onmisbaar om onze prachtige regio leefbaar te houden, maar het brengt ook uitdagingen met zich mee. En juist nu met een veranderd klimaat, meer dan ooit, is het moment aangebroken om daar actie op te ondernemen.
Bij HDSR draait het om het werk dat ertoe doet, dichtbij huis. Werk dat zichtbaar is. Waterwerk. We zoeken mensen die volledig willen opgaan in hun werk en die willen samenwerken met andere experts uit de regio. Samen werken we aan veilige dijken, schoon water en voldoende water. Iedereen doet dat op een eigen unieke manier, met vertrouwen en bezieling.
In deze functie ben jij als adviseur veiligheid en gezondheid de verbinder tussen het VGM- (veiligheid, gezondheid en milieu) beleid en de werkvloer. Met een duidelijke visie op veiligheid en gezondheid kun jij deze onderwerpen verder brengen. Dit doe je bij ons in alle lagen van de organisatie, van operationeel tot strategisch niveau. Dit pak jij aan door:
In deze adviseursrol ben je ook de specialist op Arbowetgeving richting de organisatie. Jij geeft jouw advies over complexe situaties/kwesties op het gebied van veiligheid en gezondheid. Je begeleidt de implementatie van vernieuwd VGM-beleid en KAM projecten zoals Arbo catalogi voor waterschappen.
Als adviseur veiligheid en gezondheid ben je onderdeel van het KAM (kwaliteit, arbo, milieu) team. Dit team bestaat uit 7 enthousiaste collega’s, met ieder zijn of haar eigen expertise. We zijn een hecht, dynamisch en zelf organiserend team, waarbij je de vrijheid krijgt om je eigen werk vorm te geven. Tegelijkertijd is er volop ruimte voor samenwerking en kennisdeling met jouw collega’s.
Jaarlijks organiseren we met het team activiteiten om veiligheidsbewustzijn onder de aandacht te brengen en een boost te geven. We zijn als team creatief en vooruitstrevend. Zo hebben we dit jaar gebruik gemaakt van virtual reality en escape rooms. Heb jij nog meer creatieve ideeën?
We hebben een informele werksfeer in een platte structuur met veel betrokken collega’s die voor je klaarstaan. Op deze manier kan jij van ons leren en wij van jou! Hiervoor krijg je terug:
Overal waar je komt weet je mensen door jouw enthousiasme en passie voor veiligheid en gezondheid bewust te maken van deze onderwerpen. Je werkt graag samen met collega’s op verschillende niveaus en beschikt over sterke adviesvaardigheden die je hierop aan weet te passen. Als verbinder heb je het vermogen om verschillende belanghebbende bij elkaar te brengen en doelen te bereiken. Je bent vooruitstrevend, maar hebt ook het geduld om jouw visie en verbetervoorstellen verder te brengen.
Wacht niet langer en reageer voordat de vacature sluit. Je kan reageren door op de rode sollicitatieknop te drukken. Je ontvangt binnen 5 werkdagen een terugkoppeling.
De vacature sluiten we op 8 december 2023. Gezien de urgentie van de functie wachten we niet tot dan met het beoordelen van reacties. Mochten we hiermee de functie eerder invullen zullen we hem ook eerder sluiten.
Wil je meer weten over de functie dan staat recruiter Sabine je graag te woord. Je kan haar bereiken via 06-11614812. Krijg je haar niet direct te pakken. Voel je vrij om een bericht te sturen om de snelheid erin te houden.
Twijfel je om te reageren of voldoe je misschien niet aan alle criteria? Wij nodigen je van harte uit contact op te nemen met de recruiter. Misschien breng je vaardigheden mee waar je ons mee kan verrassen of misschien weten we een andere functie voor je. Dit contact is geheel vrijblijvend. Wij geloven in ieders talent!
Voor deze positie verwelkomen wij rechtstreekse sollicitaties van kandidaten. We verzoeken externe wervingsbureaus vriendelijk om af te zien van het voorstellen van kandidaten voor deze functie, aangezien we het sollicitatieproces intern beheren. Eventueel voorgestelde kandidaten zullen wij als directe sollicitatie van de kandidaat zelf behandelen zonder tussenkomst van een derde partij.
In deze functie ben jij als adviseur veiligheid en gezondheid de verbinder tussen het VGM- (veiligheid, gezondheid en milieu) beleid en de werkvloer. Met een duidelijke visie op veiligheid en gezondheid kun jij deze onderwerpen verder brengen. Dit doe je bij ons in alle lagen van de organisatie, van operationeel tot strategisch niveau. Dit pak jij aan door:
In deze adviseursrol ben je ook de specialist op Arbowetgeving richting de organisatie. Jij geeft jouw advies over complexe situaties/kwesties op het gebied van veiligheid en gezondheid. Je begeleidt de implementatie van vernieuwd VGM-beleid en KAM projecten zoals Arbo catalogi voor waterschappen.
Als adviseur veiligheid en gezondheid ben je onderdeel van het KAM (kwaliteit, arbo, milieu) team. Dit team bestaat uit 7 enthousiaste collega’s, met ieder zijn of haar eigen expertise. We zijn een hecht, dynamisch en zelf organiserend team, waarbij je de vrijheid krijgt om je eigen werk vorm te geven. Tegelijkertijd is er volop ruimte voor samenwerking en kennisdeling met jouw collega’s.
Jaarlijks organiseren we met het team activiteiten om veiligheidsbewustzijn onder de aandacht te brengen en een boost te geven. We zijn als team creatief en vooruitstrevend. Zo hebben we dit jaar gebruik gemaakt van virtual reality en escape rooms. Heb jij nog meer creatieve ideeën?
We hebben een informele werksfeer in een platte structuur met veel betrokken collega’s die voor je klaarstaan. Op deze manier kan jij van ons leren en wij van jou! Hiervoor krijg je terug:
Overal waar je komt weet je mensen door jouw enthousiasme en passie voor veiligheid en gezondheid bewust te maken van deze onderwerpen. Je werkt graag samen met collega’s op verschillende niveaus en beschikt over sterke adviesvaardigheden die je hierop aan weet te passen. Als verbinder heb je het vermogen om verschillende belanghebbende bij elkaar te brengen en doelen te bereiken. Je bent vooruitstrevend, maar hebt ook het geduld om jouw visie en verbetervoorstellen verder te brengen.
Wacht niet langer en reageer voordat de vacature sluit. Je kan reageren door op de rode sollicitatieknop te drukken. Je ontvangt binnen 5 werkdagen een terugkoppeling.
De vacature sluiten we op 8 december 2023. Gezien de urgentie van de functie wachten we niet tot dan met het beoordelen van reacties. Mochten we hiermee de functie eerder invullen zullen we hem ook eerder sluiten.
Wil je meer weten over de functie dan staat recruiter Sabine je graag te woord. Je kan haar bereiken via 06-11614812. Krijg je haar niet direct te pakken. Voel je vrij om een bericht te sturen om de snelheid erin te houden.
Twijfel je om te reageren of voldoe je misschien niet aan alle criteria? Wij nodigen je van harte uit contact op te nemen met de recruiter. Misschien breng je vaardigheden mee waar je ons mee kan verrassen of misschien weten we een andere functie voor je. Dit contact is geheel vrijblijvend. Wij geloven in ieders talent!
Voor deze positie verwelkomen wij rechtstreekse sollicitaties van kandidaten. We verzoeken externe wervingsbureaus vriendelijk om af te zien van het voorstellen van kandidaten voor deze functie, aangezien we het sollicitatieproces intern beheren. Eventueel voorgestelde kandidaten zullen wij als directe sollicitatie van de kandidaat zelf behandelen zonder tussenkomst van een derde partij.
Rebecca - Gebiedsbeheerer Leidsche Rijn
“Wij werken niet in projecten, we zijn als het ware een gebiedsexpert. We weten van het watersysteem in ons gebied hoe het functioneert, wat er allemaal speelt en waar er mogelijke problemen zijn. Vanuit die kennis adviseren we anderen, zoals collega’s, gemeentes en burgers. Als gebiedsbeheerder ben je de schakel tussen binnen en buiten.”
Sita - Adviseur stedelijke waterkwaliteit
". Als ze met een idee naar me komt, weet ik dat het de moeite waard is. Dat we er dingen van gaan leren die ons verder helpen om de waterkwaliteit buiten te verbeteren. "
Marinka - manager projectbeheersing (& hond Noi)
Wat doet HDSR in het kader van Klimaatbestendige Wateraanvoer (KWA+) aan waterknooppunt Polsbroek
Voor een goede werking van deze website worden cookies gebruikt. Cookies zijn kleine (tijdelijke) tekstbestanden die door je browser worden opgeslagen. Zo maken we gebruik van functionele cookies om je instellingen te onthouden en van analytische cookies om het gebruik van de website anoniem te analyseren en te verbeteren.