Deze website maakt gebruik van cookies
Wij, en derde partijen, maken op onze website gebruik van cookies. Wij gebruiken cookies om ervoor te zorgen dat onze website goed functioneert, om jouw voorkeuren op te slaan, om inzicht te verkrijgen in bezoekersgedrag, maar ook voor marketing en social media doeleinden (laten zien van gepersonaliseerde advertenties). Door op ‘Accepteren’ te klikken, ga je akkoord met het gebruik van alle cookies. In onze Cookieverklaring kun je meer lezen over de cookies die wij gebruiken en kun je jouw voorkeuren opslaan of wijzigen. Door ‘Weigeren’ te klikken ga je alleen akkoord met het gebruik van functionele cookies.
Handhaver
- Houten
- Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving
- €3.539 - €4.626
- 32 - 36 uur
Handhaver
- Houten
- Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving
- €3.539 - €4.626
- 32 - 36 uur
.png)
Welkom bij HDSR
Bij ons waterschap omarmen we water. Niet zomaar water. We hebben het over het regenwater dat zijn weg vindt naar de bodem na een verkwikkende stortbui in jouw woonwijk. Het water waar een levendig ecosysteem heerst dat fijn is voor mens en dier. Water dat je graag in de buurt hebt, niet te veel en niet te weinig. Precies voldoende. Het is onmisbaar om onze prachtige regio leefbaar te houden, maar het brengt ook uitdagingen met zich mee. En juist nu met een veranderd klimaat, meer dan ooit, is het moment aangebroken om daar actie op te ondernemen.
Welkom bij HDSR
Hoogheemraadschap De Stichtse Rijnlanden (HDSR) is een waterschap waar meer dan 750 professionals iedere dag met bezieling werken aan veilige dijken, droge voeten en voldoende en schoon water in sloten, rivieren en kanalen in een groot deel van de provincie Utrecht en een deel van Zuid-Holland. Als waterexpert hebben wij de kennis en kunde om deze uitdagingen aan te gaan. Ons werk is door klimaatverandering urgenter dan ooit tevoren.
Bij ons waterschap omarmen we water. Niet zomaar water. We hebben het over het regenwater dat zijn weg vindt naar de bodem na een verkwikkende stortbui in jouw woonwijk. Het water waar een levendig ecosysteem heerst dat fijn is voor mens en dier. Water dat je graag in de buurt hebt, niet te veel en niet te weinig. Precies voldoende. Het is onmisbaar om onze prachtige regio leefbaar te houden, maar het brengt ook uitdagingen met zich mee. En juist nu met een veranderd klimaat, meer dan ooit, is het moment aangebroken om daar actie op te ondernemen.
Wij vertellen je graag meer over deze vacature
Aniek Stals
Over de vacature
Over de vacature
Wat ga je doen?
Jij ziet erop toe dat water niet onnodig vervuilt raakt. Dat er niet te veel grondwater wordt gebruikt en dat de doorstroom voldoende blijft. Door klimaatveranderingen en de achteruitgang van onze waterkwaliteit wordt dit steeds belangrijker. En daarmee groeit de noodzaak om op een constructieve manier het gesprek aan te gaan en kordaat op te treden wanneer dat nodig is.
Dit doe je vooral op een projectmatige manier in samenwerking met je collega's. Toch zul je ook zelfstandig werken, waarbij je verantwoordelijk bent voor je eigen werkplanning. Je werkt ongeveer de helft van je tijd buiten in een groot gebied. Van Schoonhoven tot De Bilt en van Bodegraven tot Rhenen. Concreet ga jij:
controleren of mensen zich aan de wet- en regelgeving houden van de Omgevingswet en de Waterschapsverordening. Op basis van meldingen of geplande acties. Hierbij kun je hulpmiddelen gebruiken zoals kaartmateriaal, drones, meetapparatuur en een boot voor het houden van vaartoezicht.
toezicht houden bij bedrijven. Dit kan gaan om lozingen, grondwateronttrekkingen, infrastructurele projecten of agrarische activiteiten.
Bestuursrechtelijk of strafrechtelijk optreden bij overtredingen.
de samenwerking opzoeken met collega's van andere afdelingen en met externe organisaties. Denk hierbij aan omgevingsdiensten, gemeenten of de politie.
meedraaien met de wachtdienstregeling buiten kantooruren. Hier is een vast rooster voor. Reken op ongeveer 1 weekend per maand en 26 avonddiensten per jaar.
In dit team kom je te werken
Je gaat werken binnen de afdeling Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving (VTH). Toezicht en Handhaving is een hecht team met een sterk teamgevoel. Het bestaat uit ongeveer 20 toezichthouders en handhavers die elk hun eigen specialismen hebben. Daardoor zoeken ze elkaar makkelijk op en maken ze ook echt gebruik van elkaars kennis. Er is dan ook veel ruimte voor eigen inbreng en ontwikkeling.
Waar kun je op rekenen?
Wij vinden het belangrijk om je een fijne werkplek te bieden. We hebben een informele werksfeer met veel betrokken collega’s die voor je klaarstaan. Daarnaast kun je rekenen op:
een bruto maandsalaris van maximaal € 4.626,00 op basis van een 36-urige werkweek, afhankelijk van je ervaring (schaal 8 cao waterschappen).
Een individueel keuzebudget waarmee je salaris kan oplopen tot €5.597,46. Naast het verhogen van je salaris kun je er ook voor kiezen om extra vakantie-uren te kopen om ze later op te nemen.
een persoonlijk budget van € 6.000,00 om te besteden aan opleidingen, cursussen, trainingen en vitaliteit.
een laptop, een dienstvoertuig en een telefoon voor het uitvoeren van je werkzaamheden.
een wachtdienstvergoeding conform de cao-waterschappen
een vergoeding van € 3,50 netto per thuiswerkdag en een vergoeding van maximaal € 1000,00 om je thuiswerkplek in te richten.
de mogelijkheid om je werkuren flexibel in te zetten. Zo is het bijvoorbeeld mogelijk om bij een voltijdsdienstverband 4 x 9 uur te werken, waardoor je een extra vrije dag in de week hebt.
Voor alle arbeidsvoorwaarden kijk je op www.werkenbijhdsr.nl/arbeidsvoorwaarden.
Wat maakt jou succesvol?
Als Handhaver is het belangrijk dat je stevig in je schoenen staat. Je bent niet bang om de confrontatie aan te gaan wanneer nodig en knelpunten bespreekbaar te maken. Daarbij weeg je altijd belangen af en kun je jouw standpunten goed onderbouwen. Zowel in gesprekken als op papier. Ook ben je bereid om boa te worden als je dat nog niet bent en om met enige regelmaat buiten kantooruren te werken. Daarnaast heb jij:
een relevante mbo-opleiding afgerond. Bijvoorbeeld in de richting van handhaving, toezicht, veiligheid (HTV), juridische dienstverlening of milieu gerelateerd.
werkervaring op het gebied van toezicht, handhaving, inspectie of bij een opsporingsdienst.
een rijbewijs B.
Ben je enthousiast?
Grijp nu je kans en reageer voordat de vacature sluit op maandag 20 april. De 1e gesprekken hebben we vooralsnog gepland op donderdagmiddag 30 april.
Wil je vooraf meer weten over de functie? Aniek Stals (Recruiter) staat je graag te woord. Je kunt haar bereiken via [email protected] of 0650183818. Als je geen gehoor krijgt ontvangen we graag een appje. Hier kunnen we snel op reageren.
Tot snel!
Wat ga je doen?
Jij ziet erop toe dat water niet onnodig vervuilt raakt. Dat er niet te veel grondwater wordt gebruikt en dat de doorstroom voldoende blijft. Door klimaatveranderingen en de achteruitgang van onze waterkwaliteit wordt dit steeds belangrijker. En daarmee groeit de noodzaak om op een constructieve manier het gesprek aan te gaan en kordaat op te treden wanneer dat nodig is.
Dit doe je vooral op een projectmatige manier in samenwerking met je collega's. Toch zul je ook zelfstandig werken, waarbij je verantwoordelijk bent voor je eigen werkplanning. Je werkt ongeveer de helft van je tijd buiten in een groot gebied. Van Schoonhoven tot De Bilt en van Bodegraven tot Rhenen. Concreet ga jij:
controleren of mensen zich aan de wet- en regelgeving houden van de Omgevingswet en de Waterschapsverordening. Op basis van meldingen of geplande acties. Hierbij kun je hulpmiddelen gebruiken zoals kaartmateriaal, drones, meetapparatuur en een boot voor het houden van vaartoezicht.
toezicht houden bij bedrijven. Dit kan gaan om lozingen, grondwateronttrekkingen, infrastructurele projecten of agrarische activiteiten.
Bestuursrechtelijk of strafrechtelijk optreden bij overtredingen.
de samenwerking opzoeken met collega's van andere afdelingen en met externe organisaties. Denk hierbij aan omgevingsdiensten, gemeenten of de politie.
meedraaien met de wachtdienstregeling buiten kantooruren. Hier is een vast rooster voor. Reken op ongeveer 1 weekend per maand en 26 avonddiensten per jaar.
In dit team kom je te werken
Je gaat werken binnen de afdeling Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving (VTH). Toezicht en Handhaving is een hecht team met een sterk teamgevoel. Het bestaat uit ongeveer 20 toezichthouders en handhavers die elk hun eigen specialismen hebben. Daardoor zoeken ze elkaar makkelijk op en maken ze ook echt gebruik van elkaars kennis. Er is dan ook veel ruimte voor eigen inbreng en ontwikkeling.
Waar kun je op rekenen?
Wij vinden het belangrijk om je een fijne werkplek te bieden. We hebben een informele werksfeer met veel betrokken collega’s die voor je klaarstaan. Daarnaast kun je rekenen op:
een bruto maandsalaris van maximaal € 4.626,00 op basis van een 36-urige werkweek, afhankelijk van je ervaring (schaal 8 cao waterschappen).
Een individueel keuzebudget waarmee je salaris kan oplopen tot €5.597,46. Naast het verhogen van je salaris kun je er ook voor kiezen om extra vakantie-uren te kopen om ze later op te nemen.
een persoonlijk budget van € 6.000,00 om te besteden aan opleidingen, cursussen, trainingen en vitaliteit.
een laptop, een dienstvoertuig en een telefoon voor het uitvoeren van je werkzaamheden.
een wachtdienstvergoeding conform de cao-waterschappen
een vergoeding van € 3,50 netto per thuiswerkdag en een vergoeding van maximaal € 1000,00 om je thuiswerkplek in te richten.
de mogelijkheid om je werkuren flexibel in te zetten. Zo is het bijvoorbeeld mogelijk om bij een voltijdsdienstverband 4 x 9 uur te werken, waardoor je een extra vrije dag in de week hebt.
Voor alle arbeidsvoorwaarden kijk je op www.werkenbijhdsr.nl/arbeidsvoorwaarden.
Wat maakt jou succesvol?
Als Handhaver is het belangrijk dat je stevig in je schoenen staat. Je bent niet bang om de confrontatie aan te gaan wanneer nodig en knelpunten bespreekbaar te maken. Daarbij weeg je altijd belangen af en kun je jouw standpunten goed onderbouwen. Zowel in gesprekken als op papier. Ook ben je bereid om boa te worden als je dat nog niet bent en om met enige regelmaat buiten kantooruren te werken. Daarnaast heb jij:
een relevante mbo-opleiding afgerond. Bijvoorbeeld in de richting van handhaving, toezicht, veiligheid (HTV), juridische dienstverlening of milieu gerelateerd.
werkervaring op het gebied van toezicht, handhaving, inspectie of bij een opsporingsdienst.
een rijbewijs B.
Ben je enthousiast?
Grijp nu je kans en reageer voordat de vacature sluit op maandag 20 april. De 1e gesprekken hebben we vooralsnog gepland op donderdagmiddag 30 april.
Wil je vooraf meer weten over de functie? Aniek Stals (Recruiter) staat je graag te woord. Je kunt haar bereiken via [email protected] of 0650183818. Als je geen gehoor krijgt ontvangen we graag een appje. Hier kunnen we snel op reageren.
Tot snel!
Bereken je reistijd
Neem contact op met de recruiter
Aniek Stals
Sollicitatieprocedure
.png)
De basis: waterschap HDSR en I&A? (video 1)
Team I&A
Dit is aflevering 1 van een vierdelige explainer serie over het werk van I&A bij ons waterschap. Hierin geven we antwoord op de vraag: "wat doet een waterschap eigenlijk en hoe is het werk van I&A hieraan verbonden?"
.png)
De versnelling: digitale transformatie bij HDSR (video 2)
Team I&A
Dit is aflevering 2 van een vierdelige explainer serie over het werk van I&A bij ons waterschap. In deze aflevering geven we antwoord op de vraag: Hoe draagt digitale transformatie bij aan slimmer, sneller en efficiënter werken?
De verbinding: Informatiestromen op orde bij waterschap HDSR (video 3)
Team I&A
Dit is aflevering 3 van een vierdelige explainer serie over het werk van I&A bij ons waterschap. In deze aflevering geven we antwoord op de vraag: Hoe stroomlijn je alle informatie van waterschap HDSR wanneer deze oneindig lijkt?
