Deze website maakt gebruik van cookies
Wij, en derde partijen, maken op onze website gebruik van cookies. Wij gebruiken cookies om ervoor te zorgen dat onze website goed functioneert, om jouw voorkeuren op te slaan, om inzicht te verkrijgen in bezoekersgedrag, maar ook voor marketing en social media doeleinden (laten zien van gepersonaliseerde advertenties). Door op ‘Accepteren’ te klikken, ga je akkoord met het gebruik van alle cookies. In onze Cookieverklaring kun je meer lezen over de cookies die wij gebruiken en kun je jouw voorkeuren opslaan of wijzigen. Door ‘Weigeren’ te klikken ga je alleen akkoord met het gebruik van functionele cookies.
Regelanalist
- Houten
- Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving
- €4.134 - €5.605
- 24 - 36 uur
Regelanalist
- Houten
- Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving
- €4.134 - €5.605
- 24 - 36 uur
.png)
Welkom bij HDSR
Bij ons waterschap omarmen we water. Niet zomaar water. We hebben het over het regenwater dat zijn weg vindt naar de bodem na een verkwikkende stortbui in jouw woonwijk. Het water waar een levendig ecosysteem heerst dat fijn is voor mens en dier. Water dat je graag in de buurt hebt, niet te veel en niet te weinig. Precies voldoende. Het is onmisbaar om onze prachtige regio leefbaar te houden, maar het brengt ook uitdagingen met zich mee. En juist nu met een veranderd klimaat, meer dan ooit, is het moment aangebroken om daar actie op te ondernemen.
Welkom bij HDSR
Hoogheemraadschap De Stichtse Rijnlanden (HDSR) is een waterschap waar meer dan 750 professionals iedere dag met bezieling werken aan veilige dijken, droge voeten en voldoende en schoon water in sloten, rivieren en kanalen in een groot deel van de provincie Utrecht en een deel van Zuid-Holland. Als waterexpert hebben wij de kennis en kunde om deze uitdagingen aan te gaan. Ons werk is door klimaatverandering urgenter dan ooit tevoren.
Bij ons waterschap omarmen we water. Niet zomaar water. We hebben het over het regenwater dat zijn weg vindt naar de bodem na een verkwikkende stortbui in jouw woonwijk. Het water waar een levendig ecosysteem heerst dat fijn is voor mens en dier. Water dat je graag in de buurt hebt, niet te veel en niet te weinig. Precies voldoende. Het is onmisbaar om onze prachtige regio leefbaar te houden, maar het brengt ook uitdagingen met zich mee. En juist nu met een veranderd klimaat, meer dan ooit, is het moment aangebroken om daar actie op te ondernemen.
Wij vertellen je graag meer over deze vacature
Tareshma Rana
Over de vacature
Over de vacature
Wat ga je doen?
Om onze regio leefbaar te houden stellen wij als Waterschap regels op. Regels voor als je bijvoorbeeld iets wilt bouwen aan het water, zoals een steiger. Deze regels staan in de Waterschapsverordening. En ze worden ontsloten in het Digitale Stelsel Omgevingswet (DSO), dat je gebruikt om een vergunning aan te vragen of te controleren. Zo kun je makkelijk zien welke informatie nodig is voor een vergunning en welke acties er van je worden gevraagd.
Als Regelanalist speel je hier een belangrijke rol in! Jij maakt namelijk de vertaling van de juridische inhoud naar logische modellen. Daarmee zorg je dat de regels in het DSO goed overeenkomen met de regels uit de Waterschapsverordening. Daarbij is het zowel de mensen in ons beheergebied als voor collega's belangrijk dat onze regels goed te begrijpen zijn. Dit doe jij door:
-
Het model te verbeteren. Je bedenkt hoe we het model kunnen verbeteren en vereenvoudigen. Zodat het zo gebruiksvriendelijk mogelijk wordt.
-
Het model te beheren. Jij houdt in de gaten of er updates aankomen en of we onderhoud moeten plegen in het model. Bijvoorbeeld door wijzigingen in de Waterschapsverordening.
-
Wijzigingen van het model goed vast te leggen. Zodat iedereen altijd kan terugvinden welke aanpassingen zijn gemaakt en waarom.
-
Het model in het DSO te testen. Nagaan of alles werkt zoals het zou moeten werken. Een komma die verkeerd staat kan namelijk al grote gevolgen hebben.
-
Collega's te adviseren over het vertalen van beleid naar nieuwe regelgeving. Jij overziet de consequenties die hiermee gepaard gaan voor het DSO.
-
Je hebt oog voor de verschillende IT-aspecten in dit proces en weet problemen op te lossen in samenwerking met je team, leverancier en medewerkers van het DSO.
-
Informatie op te halen en te toetsen bij collega's. Bijvoorbeeld bij je collega's van vergunningverlening, juridische zaken en onze systeem tester. Jij bent een belangrijke schakel tussen al deze verschillende disciplines.
In dit team kom je te werken
Als Regelanalist ben je onderdeel van team Vergunningverlening. Dit is een team met veel ervaring op het gebied van vergunningen, waarbinnen iedereen klaar staat om elkaar te helpen. Echter werk je samen met nog veel meer collega's, zoals collega's van juridische zaken, informatiemanagement & automatisering, toezichthouding en meer. Samen in dit multidisciplinaire team werk je aan het beste resultaat. Als Regelanalist voeg jij daarin expertise toe op jouw gebied. Samen met de andere Regelanalist ben jij dus een specialist binnen het team en dít specialisme is voor het DSO onmisbaar.
Waar kun je op rekenen?
Wij vinden het belangrijk om jou een fijne werkplek te bieden. We hebben een informele werksfeer met veel betrokken collega’s die voor je klaarstaan. Op deze manier kan jij van ons leren en wij van jou!
Hiervoor krijg je terug:
- een bruto maandsalaris van maximaal € 5605,- (schaal 10 cao waterschappen) op basis van een 36-urige werkweek en afhankelijk van je ervaring.
- Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 21% (inclusief 8% vakantiegeld). Je kunt zelf bepalen hoe je jouw IKB-budget inzet. Je kunt er extra vakantiedagen van opnemen of het maandelijks laten uitbetalen;
- hybride werken is bij ons de standaard, waarbij er een goede afwisseling is tussen werken op kantoor en thuis werken. Om thuis goed te kunnen werken krijg je € 1000,00 om te besteden aan het inrichten van je thuiswerkplek. Ook ontvang je €3,50 netto vergoeding per thuiswerkdag.
- de mogelijkheid om je werkuren flexibel in te zetten. Zo is het mogelijk om bijvoorbeeld bij een voltijdsdienstverband 4 x 9 uur te werken, waardoor je een extra vrije dag in de week hebt.
- voor jouw groei en ontwikkeling krijg je een persoonlijk budget van € 6.000,00 om te besteden aan opleidingen, cursussen, trainingen en vitaliteit.
- reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer voor het woon-werkverkeer. Als je met je eigen auto een zakelijke reis maakt worden de kilometers met € 0,39 vergoed. Een NS-Business kaart behoort ook tot de mogelijkheden.
- Een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast contract.
Voor alle arbeidsvoorwaarden kijk je op www.werkenbijhdsr.nl/arbeidsvoorwaarden.
Wat ga je doen?
Om onze regio leefbaar te houden stellen wij als Waterschap regels op. Regels voor als je bijvoorbeeld iets wilt bouwen aan het water, zoals een steiger. Deze regels staan in de Waterschapsverordening. En ze worden ontsloten in het Digitale Stelsel Omgevingswet (DSO), dat je gebruikt om een vergunning aan te vragen of te controleren. Zo kun je makkelijk zien welke informatie nodig is voor een vergunning en welke acties er van je worden gevraagd.
Als Regelanalist speel je hier een belangrijke rol in! Jij maakt namelijk de vertaling van de juridische inhoud naar logische modellen. Daarmee zorg je dat de regels in het DSO goed overeenkomen met de regels uit de Waterschapsverordening. Daarbij is het zowel de mensen in ons beheergebied als voor collega's belangrijk dat onze regels goed te begrijpen zijn. Dit doe jij door:
-
Het model te verbeteren. Je bedenkt hoe we het model kunnen verbeteren en vereenvoudigen. Zodat het zo gebruiksvriendelijk mogelijk wordt.
-
Het model te beheren. Jij houdt in de gaten of er updates aankomen en of we onderhoud moeten plegen in het model. Bijvoorbeeld door wijzigingen in de Waterschapsverordening.
-
Wijzigingen van het model goed vast te leggen. Zodat iedereen altijd kan terugvinden welke aanpassingen zijn gemaakt en waarom.
-
Het model in het DSO te testen. Nagaan of alles werkt zoals het zou moeten werken. Een komma die verkeerd staat kan namelijk al grote gevolgen hebben.
-
Collega's te adviseren over het vertalen van beleid naar nieuwe regelgeving. Jij overziet de consequenties die hiermee gepaard gaan voor het DSO.
-
Je hebt oog voor de verschillende IT-aspecten in dit proces en weet problemen op te lossen in samenwerking met je team, leverancier en medewerkers van het DSO.
-
Informatie op te halen en te toetsen bij collega's. Bijvoorbeeld bij je collega's van vergunningverlening, juridische zaken en onze systeem tester. Jij bent een belangrijke schakel tussen al deze verschillende disciplines.
In dit team kom je te werken
Als Regelanalist ben je onderdeel van team Vergunningverlening. Dit is een team met veel ervaring op het gebied van vergunningen, waarbinnen iedereen klaar staat om elkaar te helpen. Echter werk je samen met nog veel meer collega's, zoals collega's van juridische zaken, informatiemanagement & automatisering, toezichthouding en meer. Samen in dit multidisciplinaire team werk je aan het beste resultaat. Als Regelanalist voeg jij daarin expertise toe op jouw gebied. Samen met de andere Regelanalist ben jij dus een specialist binnen het team en dít specialisme is voor het DSO onmisbaar.
Waar kun je op rekenen?
Wij vinden het belangrijk om jou een fijne werkplek te bieden. We hebben een informele werksfeer met veel betrokken collega’s die voor je klaarstaan. Op deze manier kan jij van ons leren en wij van jou!
Hiervoor krijg je terug:
- een bruto maandsalaris van maximaal € 5605,- (schaal 10 cao waterschappen) op basis van een 36-urige werkweek en afhankelijk van je ervaring.
- Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 21% (inclusief 8% vakantiegeld). Je kunt zelf bepalen hoe je jouw IKB-budget inzet. Je kunt er extra vakantiedagen van opnemen of het maandelijks laten uitbetalen;
- hybride werken is bij ons de standaard, waarbij er een goede afwisseling is tussen werken op kantoor en thuis werken. Om thuis goed te kunnen werken krijg je € 1000,00 om te besteden aan het inrichten van je thuiswerkplek. Ook ontvang je €3,50 netto vergoeding per thuiswerkdag.
- de mogelijkheid om je werkuren flexibel in te zetten. Zo is het mogelijk om bijvoorbeeld bij een voltijdsdienstverband 4 x 9 uur te werken, waardoor je een extra vrije dag in de week hebt.
- voor jouw groei en ontwikkeling krijg je een persoonlijk budget van € 6.000,00 om te besteden aan opleidingen, cursussen, trainingen en vitaliteit.
- reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer voor het woon-werkverkeer. Als je met je eigen auto een zakelijke reis maakt worden de kilometers met € 0,39 vergoed. Een NS-Business kaart behoort ook tot de mogelijkheden.
- Een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast contract.
Voor alle arbeidsvoorwaarden kijk je op www.werkenbijhdsr.nl/arbeidsvoorwaarden.
Bereken je reistijd
Neem contact op met de recruiter
Tareshma Rana
Sollicitatieprocedure
Als de otter aan de deur klopt, weet je dat het goed zit
Danneke & Carolien - Adviseurs Biodiversiteit en Ecologie
Een bloemrijke dijk met bloeiende gele morgensterren of een enthousiast bericht van een collega die een ijsvogel heeft gespot. Dat is waar Danneke Verhagen-Bakker en Carolien van der Weijst, adviseurs biodiversiteit en ecologie bij HDSR, voor werken.
Van tuincentrum naar toezichthouder
Joost - Toezichthouder & Handhaver
De ogen en oren van ons waterschap. Zo kun je Joost en zijn collega handhavers en toezichthouders ook wel noemen. “Doelbewust watervervuiling zien we minder vaak, veel vaker gaat het om onwetendheid of grip op de situatie verliezen.”
De antropologie van informatiebeheer
Esther - Adviseur informatiehuishouding
Hoe komt een antropologe bij een waterschap terecht? Voor Esther Mohan was dat ook niet meteen een logische stap. “Ik kende waterschappen alleen van belastingen en dijken.” Maar sinds ze adviseur informatiehuishouding bij HDSR is, ontdekte ze hoe haar achtergrond helpt om bedrijfssystemen op orde te brengen én te houden.
Andere interessante vacatures
